海帆职场提醒您:面试如何做自我介绍
一、自我介绍的重点内容
自我介绍就是你和面试官的聊天开头,面试官要对你产生兴趣,你当然得知道对方的关注点在哪里,对方需要什么,最喜欢什么。那提前了解对方需要什么,可以更大概率的引起面试官的注意,并且面试者在进行自我介绍的时候,可以发挥得更流畅。一般而言,面试官最关心的一点是:你有职位所需要的能力、潜力吗?换句话说,招你进来能不能做事?因此,我们在准备自我介绍的时候就要找到对方的招聘要求,给面试官提供他们最希望了解的信息。举个例子,我们可以来看看下面这个招聘JD:
从招聘JD里面我们可以看到:对方要求有熟练使用Excel函数、有游戏经验优先。那么,在自我介绍的时候,可以说自己在实习中运用Excel函数提高了工作效率,每次都能提前完成任务。还可以说到曾经做过游戏方面的工作,接触过这个领域,对于各种游戏有自己一定的见解和看法;当面试官听到这些内容,这正是他们所需要的啊,接下来他们就会了解一些更多这些方面的,对你感兴趣,面试官和应聘者双方在后面的交谈也会变得更多。
二、自我介绍的结构参考
这里介绍2种常用的自我介绍的结构,均可突出重点:
1、重点介绍工作经验
我是谁+我做过成什么与岗位相关的事+我对行业的见解,这种结构的自我介绍要着重讲案例和项目,多用STAR法则表达,这样更有逻辑,重点也很突出。
这里也简单介绍下star法则?
STAR法则是情境(situation)、任务(task)、行动(action)、结果(result)四项的缩写而成。
Situation:事情是在什么情况下发生。
Task:你是如何明确你的任务的。
Action:针对这样的情况分析,你采用了什么行动方式。
Result:结果怎样,在这样的情况下你学习到了什么。
2、根据岗位关键词进行介绍
直接拆解岗位需要的能力,再用对应的例子去佐证,样式上比较新颖,很适合弥补自己的短板。举个例子:我注意到贵岗位有3点要求:第一点是需要分析能力,我在xx比赛中独立调查了近百位消费者,分析得出的xx报告获得一等奖;第二点是需要沟通能力,为了完成xxx项目,需要沟通N个部门负责人推进工作进度,在出现分歧的情况下采取xxx方式顺利解决。第三点是……。综上,我认为自己很适合这份工作,我的自我介绍完毕,谢谢。
三、其他注意事项
1、注意把握时长
自我介绍通常控制在1-2分钟左右,大概需要200-400字。同时,我们也要根据不同的面试情况,采取对应的时长策略。举个例子,如果你是当天第一个参加面试的求职者,就可以用长的版本仔细介绍自己的优势。如果你是当天最后一个参加面试的求职者,这个时候面试官已经非常疲乏,耐心急速下降,我们就长话短说,以最少的时间突出重点。
2、注意有逻辑
一般简历上的经验介绍是倒叙为好,而面试则相反。当我们面对面试官,应按照时间的顺序从前往后讲,先讲述自身的教育经历,接着是工作经历,直到现在,因为面试官要了解并理顺你的整个成长过程,如果是倒叙的话,可能会造成错乱。
2、注意有互动
这里的互动性就需要你在自我介绍的时候有适当的停顿,这样既可以理清自己的讲述脉络,也可以让面试官有空档时间提出自己的想法。面试是一个双方互动的过程,我们去传达介绍的点时,也要引导面试官针对你说的点去进行提问。同时语气也要自然,和面试官要有眼神上的交流,展现出自己从容不迫的气度。
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