赋能女性领导力，延续企业责任感，恒隆“她领航”计划9月全新上线

原标题：赋能女性领导力，延续企业责任感，恒隆“她领航”计划9月全新上线

2023年，《财富》评选出中国最具影响力的50位商业领袖，董明珠、葛越、王春来等10位杰出女性赫然在目，她们来自科技、工业等不同领域，凝缩着中国各行业领域的突出成果，也印证了女性力量在许多曾以男性为绝对主导的行业中占据着一席之地。与此同时，越来越多的企业也正在为女性创造更加多元化和包容的职场环境，帮助她们实现自我价值。恒隆就是其中之一。恒隆于2022年首次推出全国性的恒隆“她领航”计划，催生“女性光芒”的绽放。如今，第二届计划即将于2024年9月启动，恒隆将延续企业责任感，助力女性实现多元发展、创造正向的社会影响力。

恒隆“她领航”计划由恒隆地产发起及主办、上海市徐汇区妇联及静安区妇联、香港青年协会领袖学院协办，旨在通过师友指导、领袖培训及实习机会等，助力全国女大学生多元发展，见证新生女性力量。

近年来，严峻的就业形势已成为热议话题，不少大学生都有着“毕业即失业”的忧虑。传统的社会性别分工、狭隘的职业路径观念等无形的束缚加剧了女大学生的就业危机感。她们渴望突破桎梏，探索自身和女性职业发展的更多可能性。因此，恒隆“她领航”计划一经推出，就受到了各大高校女大学生的欢迎。

王帅霞就是其中之一。作为上海交通大学植物科学与技术专业的在校生，她对自己未来的职业规划感到迷茫，也为没有自信而烦恼。一次偶然的机会，她从学院的辅导员那里得知了恒隆“她领航”计划，仿佛有一扇全新的大门在她眼前打开。

于是，她提交了申请，并且获得了参与这个计划的机会。项目为全国的学员提供了近3,500小时的全方位领袖培训课程，包括自信培养、社会责任感、职场逆商、演讲技巧、可持续发展等，“这些都是我在大学里很难接触到的内容，让我受益匪浅”，王帅霞收获颇多。这些多元化的课程，令她打开了眼界，提前感受了职场氛围。跟女性公益导师面对面互动时，她看到了自己未来想要成为的模样；与沪港学员的交流，则让她了解到同龄人的优势，也分享了彼此的成长经验。她还学习了如何组织社会公益项目，连同组员设计了与联合国可持续发展目标相关的落地项目，将所学付诸实践。

不仅如此，在2023年暑假期间，因在恒隆“她领航”计划中表现优秀，王帅霞获得了前往无锡恒隆广场招商租赁部门实习的机会，协助部门同事处理招商租赁事务。这不仅让她提前体验了真实的职场生活，也感受到了恒隆对新员工的支持和鼓励，同时深刻体会到恒隆对女性员工的友好。

王帅霞(右)于无锡恒隆广场留影；王帅霞（右三）实习期间与同事聚餐

“恒隆非常重视员工的个人发展，对职场女性亦提供了非常人性化的母婴关怀措施，同时积极提供职业规划、技能培训等机会，确保全体员工能不断提升自己的能力和水平。此外，恒隆还会组织丰富多彩的社交活动，如团队建设、文化活动等，促进员工之间的交流和合作。”

恒隆对女性员工的人文关怀和性别平等的职场氛围减少了王帅霞对职场的担忧，实习期间，她也看到了女性在工作中的巨大潜力，让她信心倍增。从参加恒隆“她领航”计划到赴恒隆实习，王帅霞不断突破自我。“在参加‘她领航’计划期间，我也主动提出担任组长，并顺利领导小组完成了任务”，一系列走出舒适圈的尝试令她越发坚定地相信自己、不断超越自己，她希望自己能像项目中的女性公益导师一样，成长为行业中的佼佼者。

王帅霞的经历只是恒隆“她领航”计划中众多女大学生的一个缩影。事实上，在去年的首届活动中，全国近180位女大学生参与到恒隆“她领航”计划；43位各行业的女性精英担任公益导师，包括瑞银集团投资银行中国运营部主管张晶、大华银行大中华区行政总裁叶杨诗明、非遗面塑第三代传承人张书嘉、空手道首枚奥运金牌，中国第一位空手道国际裁判马俊婷等，她们共提供了超过2,800小时的师友指导；同时，沪港两地精英女性还举行了一系列的在线对话，进一步激发参与学员的个人和职业发展潜能。

恒隆“她领航”计划的领袖培训课程

此外，学员们还在导师的指导及恒隆一心义工队的支持下，完成了31个可持续发展项目的实践落地，使得逾4,500位社区成员受益。恒隆也将从优秀组别中，挑选合适的专题，转化为长期的社区服务，将“她领航”学员对社区的关爱延续下去，并发挥更广大的社会影响力，进一步增进社会福祉。

通过将近一年的招募、实践和各种活动，该计划获得了学校、企业、政府等各界人士的广泛好评，并先后获得第十九届中国最佳公共关系案例大赛—企业社会责任类铜奖以及第十三届中国公益节“2023年度教育公益贡献奖”。

恒隆“她领航”计划获得第十九届中国最佳公共关系案例大赛—企业社会责任类铜奖

不仅如此，为了延续师友情谊，恒隆还成立了“她领航”师友会，希望在每一届计划完成之后，仍然维持公益导师及学员之间的紧密联系，并继续携手推动社会的可持续发展。师友会已经分别在香港和上海举办首次聚会。而未来，师友会也将定期举办团体活动，如交流会等，以此交流近况、分享知识，加强彼此的联系，并为下一届计划学员分享心得，提供指导。同时，学员们还将有机会参与由恒隆一心义工队组织的义工活动，回馈社会。

早前公益导师和学员参与师友会聚会，为自闭症儿童亲手烘焙节日纸杯蛋糕

值得一提的是，早在2020年底，恒隆就宣布了一系列2030年可持续发展目标及指标，将力求创造可持续价值的承诺，融入业务运营和价值链中。其中，福祉是恒隆可持续发展框架四大优先议题之一，而社会福祉本应跨越身份、地域、年龄以及性别。如今，恒隆“她领航”计划已是恒隆提升社会福祉、关注并助力女性多元发展的重要一环。通过该计划，恒隆将继续加强社区投资，积极践行企业社会责任。

据悉，第二届恒隆“她领航”计划即将于9月份启动。届时，将有更多的优秀女大学生参与到计划中，在各位女性精英导师的带领下，让女大学生们都能自信地做自己，超越自己，在个人发展和职业生涯中实现自我，为社会发展注入源源不断的女性力量。