如何促进2024届毕业生就业创业？贵州机电职院召开会议部署
3月12日下午，贵州机电职业技术学院召开2024届毕业生就业创业工作推进会议，院领导班子成员、招生就业办公室负责人、五个教学系负责人、就业专干、2024届毕业班辅导员参加会议。会议由学院党委副书记刘鸿艳主持。
招生就业办公室副主任胡荣耀对2024届毕业生就业工作推进情况、招聘活动开展计划、“筑人才·强省会”留筑工作落实情况等方面进行了详细的汇报。他指出，面对当前严峻的就业形势，学院各部门的就业工作人员要积极采取措施，加强就业指导和服务，努力为毕业生创造更多的就业机会。
会议现场
五个教学系负责人对2024届毕业生就业工作开展的情况、遇到的困难等进行了交流发言。大家纷纷表示，抢抓春招关键期，通过落实访企拓岗、困难毕业生精准帮扶、开展专而精的招聘会等方式，努力提升毕业生的就业竞争力。针对共性的困难和挑战，要继续加强毕业生的就业指导和服务工作，帮助毕业生更好地适应市场需求和用人单位的要求，为毕业生提供更多的就业机会和平台。
就业工作不仅关系到学生的个人前途，更是检验学院教学质量的重要指标。会议现场，学院党委书记何军对各系部现阶段的就业工作进行总结并对后续的工作提出要求，他指出，在过去的一段时间里，各系部紧密配合，充分发挥自身优势，在就业工作方面取得了显著的成果。何军强调，各系部负责人、辅导员及任课教师要高度重视毕业生就业工作，在招聘会、去向落实率、“筑人才·强省会”留筑行动等工作上要下足功夫，确保取得实效。全院上下必须统一思想，充分认识到就业工作的重要性，全力配合做好毕业生就业工作。
最后，党委副书记刘鸿艳针对2024届毕业生就业工作提出三点要求。首先，各系部就业专干、辅导员及相关就业工作人员需充分发挥其职能，积极与学生建立联系，提供全面细致的就业指导服务。加大省内访企拓岗的力度，积极与各类企业建立稳固的合作关系，为学生提供更多实习就业机会。其次，对于意向选择灵活就业的学生，要做好就业指导工作，帮助学生制定符合自身情况的就业去向，主动与用人单位沟通协调，为他们推荐合适的就业岗位。第三，根据每个月毕业生就业工作推进计划表，各系按要求抓好落实，学院通过定期召开就业工作推进会议，及时总结工作，灵活调整策略，以确保就业工作稳步推进。
贵州日报天眼新闻记者 潘晓飞
编辑 张凌
二审 袁航
三审 岳振
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