求职季 —— 防骗避坑指南
又到一年“金三银四”求职季。女大学生如何抓住求职黄金时间,快速找到心仪的工作?我们专门整理了求职季简历篇、面试篇、防骗避坑篇,希望对你有所帮助。
求职季:不打无准备的“求职仗”
防骗避坑篇
现在是找工作的“旺季”,但求职陷阱也无处不在。小编在这里提醒大家要擦亮眼睛!以下几点一定要注意!
春招来临
求职应聘警惕的六大陷阱
1.警惕黑中介
防范提示:求职者要核实中介机构营业执照的经营范围是否包括职业介绍业务,是否具备《人力资源服务许可证》。
2.警惕假兼职
防范提示:不要轻信既轻松又赚钱的“好差事”,要注意保护个人信息。
3.警惕乱收费
防范提示:应聘工作本身并不需要任何费用,对于那些先交报名费、培训费等作为条件的招聘面试都要谨慎对待。
4.警惕扣证件
防范提示:任何单位和个人都不得扣留他人证件原件,求职者不要将证件原件交付他人,需要提供证件复印件时或者影印件时可在合适位置注明具体用途。
5.警惕培训贷
防范提示:求职者要增强辨别和防范意识,参加培训前要看培训机构是否具备培训资质、承诺薪资是否与社会同等岗位条件薪资水平大体一致。若发现被骗,应立即向有关部门报案。
6.警惕非法传销
要了解国家有关禁止传销的法律规定,自觉抵制各种诱惑,坚信“天上不会掉馅饼”,树立拒绝传销的防范意识。
网络应聘防骗小技巧
1.在社会网络平台注册个人账号时,要认真阅读相关协议、关注有关权利和义务、免责条款等协议内容,不随意主动公开个人有关信息。
2.当合法权益受到侵害时,应第一时间保留证据,根据具体情形,及时向招聘服务机构或人社、工信、网信、公安等部门举报投诉或报案。
发生纠纷如何维权
遇到问题保持冷静,保持清醒头脑才能维权。那么,当与用人单位出现纠纷时该怎么办呢?
不妨从以下方面入手:
◆1.收集关键证据
与用人单位建立劳动关系,要保留好劳动合同,以及相应的工牌、工资流水等能够证明是工作关系的相应证据,以备将来出现纠纷时能够在第一时间提供。
◆2.向劳动监察部门反映
通常情况下,与单位出现纠纷依靠个人力量无法维权时,可以向劳动监察部门反映,以达到从中协调的作用,这是劳动者维权的重要途径。
◆3.向劳动仲裁委员会申请仲裁
合法劳动权益受到侵害,可向劳动监察部门投诉,向仲裁委员会提起劳动仲裁,保存好关键证据,同时要注意在法定的期限内提交,劳动关系实行举证责任倒置。
维权 部门 防范 求职版权声明
本文来自投稿,不代表本站立场,转载请注明出处。